寶輝燈飾歡迎您的加盟
在寶輝燈飾，企(qi)(qi)業(ye)將(jiang)引導員工(gong)進(jin)行(xing)職(zhi)業(ye)生涯規劃(hua)和專(zhuan)業(ye)發展(zhan)道路。在員工(gong)進(jin)入企(qi)(qi)業(ye)之初，將(jiang)經歷工(gong)作中所(suo)需要的(de)(de)(de)通用知識、技巧及職(zhi)業(ye)素質的(de)(de)(de)培(pei)訓(xun)。除了(le)與崗位業(ye)務(wu)相關的(de)(de)(de)培(pei)訓(xun)外，還將(jiang)參加跨 部(bu)門的(de)(de)(de)培(pei)訓(xun)項目，從(cong)而全面的(de)(de)(de)熟悉企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)(de)業(ye)務(wu)，深入了(le)解寶輝的(de)(de)(de)發展(zhan)歷程(cheng)和文(wen)化。
在寶(bao)輝工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)生涯中，員工(gong)將有機(ji)會和來自企業(ye)各(ge)部(bu)門的(de)(de)(de)專業(ye)人(ren)員一起(qi)工(gong)作(zuo)，與上級、同(tong)事進行(xing)充分(fen)的(de)(de)(de)知(zhi)識交流，可參加企業(ye)組織各(ge)種(zhong)內部(bu)培訓或外出考察學習(xi)，同(tong)時鼓勵(li)員工(gong)進行(xing)更高學 歷教育；企業(ye)推(tui)行(xing)輪(lun)崗(gang)、轉崗(gang)和關(guan)鍵崗(gang)位(wei)的(de)(de)(de)競聘(pin)制度，讓員工(gong)在多個崗(gang)位(wei)工(gong)作(zuo)，多方面提升(sheng)自己的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)能力，成為復合型的(de)(de)(de)專業(ye)人(ren)才，適(shi)應不斷變(bian)化的(de)(de)(de)社會競爭環境。
寶輝(hui)認(ren)為：員工的(de)發(fa)(fa)展是企(qi)業(ye)發(fa)(fa)展的(de)基石，關系到企(qi)業(ye)能(neng)否向客戶(hu)提供高質量(liang)服(fu)務和(he)在市場競(jing)爭中獲得持久的(de)先發(fa)(fa)優勢，因(yin)此(ci)，寶輝(hui)希望(wang)能(neng)夠幫助(zhu)員工找到實現個(ge)人理想(xiang)和(he)價(jia)值與(yu)企(qi)業(ye)實現健康 快速發(fa)(fa)展之間的(de)平衡點，從而使員工與(yu)企(qi)業(ye)的(de)價(jia)值觀統一、和(he)諧發(fa)(fa)展。
1、公司(si)為(wei)員工提供(gong)環境優美的(de)員工生(sheng)活區，宿舍區內生(sheng)活設施配備齊全： 餐廳、網(wang)吧、圖書室、醫務室、娛樂室、藍球場(chang)、等一應俱全。
2、設有專(zhuan)職保(bao)安員、宿舍管理員進行專(zhuan)業管理和(he)安全(quan)巡視，安全(quan)周到的貼(tie)心管理讓您免去了后顧之(zhi)憂。
3、公司企業文(wen)化活動豐富多彩、年(nian)度聚(ju)餐(can)、優秀員工獎(jiang)、年(nian)終(zhong)抽獎(jiang)、年(nian)終(zhong)獎(jiang)、獎(jiang)勵旅游等(deng)福利(li)讓您備受關愛。
公司(si)(si)為(wei)員(yuan)工(gong)提(ti)(ti)供適合個人(ren)特質(zhi)、興趣(qu)和(he)職(zhi)業(ye)生(sheng)涯(ya)發展(zhan)方(fang)向的教(jiao)育和(he)培(pei)訓(xun)服務(wu)（含崗位技能培(pei)訓(xun)、企業(ye)文化培(pei)訓(xun)、電腦(nao)培(pei)訓(xun)、戶外拓展(zhan)等），每年公司(si)(si)組(zu)織業(ye)績(ji)良(liang)好(hao)、為(wei)公司(si)(si)作出(chu)貢獻的業(ye)務(wu)骨干 外出(chu)學習和(he)考察(cha)，接(jie)受中(zhong)、短期(qi)訓(xun)練，以(yi)開闊員(yuan)工(gong)視野，增長見識。所有員(yuan)工(gong)均(jun)可參加公司(si)(si)內(nei)部招聘，公司(si)(si)以(yi)“內(nei)部競聘、擇優錄用”為(wei)原(yuan)則，為(wei)廣大(da)員(yuan)工(gong)提(ti)(ti)供良(liang)好(hao)的職(zhi)業(ye)晉(jin)升和(he)發展(zhan)機會。
鄭重(zhong)申明(ming)：本(ben)公司(si)招聘不收取任何費(fei)用。請廣(guang)大(da)求職者知悉！
1、 選人標準：
認(ren)同寶(bao)輝集(ji)團國際化(hua)的(de)偉大(da)使命，激(ji)情于工作，善于學習，有較強的(de)專業知識，致力(li)從事燈(deng)飾行業。
2、 用人理念：
人(ren)才(cai)是(shi)企業(ye)的(de)資本(ben)，是(shi)企業(ye)的(de)寶(bao)貴(gui)財富，寶(bao)輝集(ji)(ji)團(tuan)的(de)大(da)門為(wei)每一(yi)(yi)個有(you)進取心的(de)人(ren)敞(chang)開(kai)，只(zhi)要你(ni)為(wei)集(ji)(ji)團(tuan)提供價值，集(ji)(ji)團(tuan)就會為(wei)你(ni)提供平臺(tai)。集(ji)(ji)團(tuan)實(shi)行(xing)人(ren)才(cai)竟爭機制，讓能(neng)者適(shi)其位，讓位適(shi)其人(ren)， 給每個員(yuan)工(gong)一(yi)(yi)個發展的(de)平臺(tai)空(kong)間。一(yi)(yi)個好的(de)企業(ye)對(dui)員(yuan)工(gong)的(de)穩定(ding)性更是(shi)無比重視(shi)，在寶(bao)輝我們的(de)理念是(shi)感情留(liu)人(ren)，待遇留(liu)人(ren)，事業(ye)留(liu)人(ren)，發展留(liu)人(ren)。讓職(zhi)員(yuan)跟隨集(ji)(ji)團(tuan)一(yi)(yi)同(tong)成長，真正體現人(ren)生的(de)價值。
3、 培訓理念：
多年來(lai)寶輝不斷完善員工培(pei)訓(xun)(xun)項目，并逐(zhu)漸形(xing)成一套系統化、標準化的培(pei)訓(xun)(xun)體(ti)系。其中包含入(ru)職培(pei)訓(xun)(xun)、安全培(pei)訓(xun)(xun)、在(zai)崗培(pei)訓(xun)(xun)等，并對員工的每次培(pei)訓(xun)(xun)效果進行考(kao)核評估。
4、 福利政策：
集(ji)團(tuan)為(wei)員(yuan)工提供(gong)免費的(de)(de)食宿，在(zai)宿舍(she)安排(pai)方面更是(shi)人性化的(de)(de)設有(you)夫妻房(fang)；并(bing)(bing)且(qie)為(wei)豐富員(yuan)工的(de)(de)業(ye)余生(sheng)活，在(zai)生(sheng)活區還設有(you)籃(lan)球場、乒乓球臺、卡拉OK廳(ting)等娛樂設施，供(gong)員(yuan)工業(ye)余活動(dong)使用。我們對 試(shi)用期滿的(de)(de)員(yuan)工簽定勞動(dong)合(he)并(bing)(bing)享受(shou)相關(guan)的(de)(de)福利政策。
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